为满意社会经济发展对法院提出的新要求，更好地保护社会调和、安稳，有用缓解案多人少的杰出对立，依据工作需要，经报省高级公民法院审阅，我院拟方案面向社会及本院实习人员招聘编外聘任制审判辅佐人员。现就有关事项公告如下：

  本次方案招聘编外聘任制审判辅佐人员2名。详细招聘岗位、人数、条件及其他状况详见《2024年蓝山县公民法院揭露招聘编外聘任制审判辅佐人员方案表》（附件1）。

  2.支持党的理论和路线方针政策，具有十分杰出的政治素质、专业才能和工作操行。

  发布招聘公告，现场报名与资历初审、技术测验（体能测验）、面试、体检、调查、公示和聘任。资历审阅查看贯穿招聘全过程。

  2.报名地址：蓝山县公民法院政治部（502办公室），联络电线.填写报名表并提交相应材料。报名时应呈的材料：身份证（原件、复印件）、学历证明（原件、复印件）、户口本（原件、复印件）、近期免冠1寸彩色照片2张。

  考试分为岗位技术测验和面试，面试成果占总分的50%，岗位技术测验为资历考试，合格者成果占总分的50%，不合格者撤销选用资历。1.时刻地址。考试的时刻、地址另行通知，请考生坚持手机疏通。

  2.招聘方案数与报名人数的份额不低于1:2，未到达开考份额则相应核减招聘人数。

  3.岗位技术测验，打字技术测验。报考书记员岗位的需参与打字技术测验；正确率达不到60字/分钟的，撤销面试资历。

  4.面试。技术测验成果合格人员，依据成果由高到低，依照方案招聘人数1:2份额确认参与面试人员；面试采纳结构化面试方法来进行，实施百分制。

  面试完毕后在面试成果合格考生中，按测验成果、面试成果各占50%核算总成果（若总成果相同，以测验成果高的排名在前），从到低分按招聘岗位方案1：1的份额确认体检目标参与体检。若有抛弃体检或体检不合格的，可在相应岗位面试合格人员中按总成果从到低分的次序顺次递补。体检规范及项目参照公务员选用规范履行。体检时刻另行通知。

  体检合格人员按招聘岗位方案1：1份额进入调查，调查内容、规范参照公务员调查规范做。调查成果不宜招聘的或抛弃调查的，可在相应岗位面试合格人员中按总成果从高到低予以递补并参与体检和调查。

  经调查合格后确认拟聘任人选，拟聘人员名单在蓝山县公民法院网（湖南省蓝山县公民法院）公示5个工作日。经公示无异议的，在公示完毕后，与人力资源公司签定《劳作合同书》，处理有关聘任手续，并实施试用期准则。五、工资待遇